• All-round HR professional met ruim 20 jaar ervaring (waaronder 10 jaar management ervaring) in een professional (services) omgeving in een internationale context
• Management, Compensation & Benefits, Performance Management, Employability, Training & Development, Mobility, HR Technology
• Ervaren in het creëren van buy-in binnen (project) teams en de organisatie als geheel, met gevoel voor politieke verhoudingen en gevoeligheden
• (Re-)organisatie van HR afdelingen met een focus op processen en organisatie (her-)ontwerp, ondersteunende technologie en de transitie van mensen en verantwoordelijkheden
• People manager met een pragmatische, coachende en motiverende aanpak
• Probleemoplossend, pragmatisch, analytisch en helicopter view
• Uitstekende trainings- en presentatievaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels en Spaans
