Zeer ervaren Recruitment en HR professional. Helder communiceren, analytisch inzicht en daadkracht. Ik durf out of the box te denken en ik communiceer gemakkelijk op verschillende niveaus binnen en buiten de organisatie.
Ervaren in het opzetten strategisch recruitmentplan, Werving & Selectie, Strategische personeelsplanning, Employer Branding, Candidate journey, Organisatie ontwikkeling, Implementeren en optimaliseren Recruitment processen, ATS-systemen, HR- Analytics, HR- Automation, Referral recruitment, Campus recruitment, Onboarding en Offboarding, Stakeholder management Sourcing, Internationaal Recruitment, HR beleid en personele vraagstukken.
Referenties op aanvraag.
